Nể nang, né tránh, cấp trên “sợ” cấp dưới khi lấy phiếu tín nhiệm

VOV.VN - Còn tình trạng nể nang, né tránh, ngại va chạm, cấp trên “sợ” cấp dưới trước thời điểm lấy phiếu tín nhiệm hoặc đánh giá cán bộ cuối năm

Sáng 4/3, tại Hà Nội, Ban Chấp hành Trung ương, Ban Tổ chức Trung ương tổ chức Hội nghị Toàn quốc ngành Tổ chức Xây dựng Đảng năm 2017.

Ông Đinh Thế Huynh, Ủy viên Bộ Chính trị, Thường trực Ban Bí thư dự và chỉ đạo hội nghị.

Dự hội nghị có các Ủy viên Bộ Chính trị: Bí thư Trung ương Đảng, Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Trung ương Trần Quốc Vượng; Bí thư Trung ương Đảng, Trưởng Ban Tuyên giáo Trung ương Võ Văn Thưởng; Bí thư Thành ủy Thành phố Hồ Chí Minh Đinh La Thăng; Bí thư Trung ương Đảng, Chánh án Tòa án Nhân dân Tối cao Nguyễn Hòa Bình...Hội nghị được trực tuyến tại 73 điểm cầu trên cả  nước.

Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Trưởng Ban Tổ chức Trung ương Phạm Minh Chính phát biểu khai mạc Hội nghị. Ảnh: TTXVN

Phát biểu khai mạc hội nghị, ông Phạm Minh Chính, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Trưởng Ban Tổ chức Trung ương, nhấn mạnh tầm quan trọng của Hội nghị toàn quốc lần này là: Tổng kết công tác xây dựng Đảng năm 2016, triển khai nhiệm vụ trọng tâm năm 2017 của toàn ngành Tổ chức xây dựng Đảng.

Báo cáo tổng kết công tác năm 2016 do ông Nguyễn Thanh Bình, Phó Trưởng ban Thường trực Ban Tổ chức Trung ương trình bày đánh giá: Năm 2016, toàn ngành Tổ chức xây dựng Đảng đã cụ thể hóa và tổ chức thực hiện Nghị quyết Đại hội XII của Đảng, Nghị quyết đại hội đảng bộ các cấp nhiệm kỳ 2015-2020; Kịp thời sắp xếp, kiện toàn các chức danh lãnh đạo chủ chốt của các cơ quan Nhà nước các cấp nhiệm kỳ 2016-2021.

Ngành Tổ chức xây dựng Đảng đã tham mưu xây dựng Nghị quyết Trung ương 4, khóa XII. Với quan điểm kết hợp giữa “xây” và “chống”, trong đó lấy “xây” là nhiệm vụ cơ bản, chiến lược lâu dài, lấy “chống” là nhiệm vụ thường xuyên, quan trọng và cấp bách, phát huy sức mạnh tổng hợp của hệ thống chính trị tham gia xây dựng, chỉnh đốn Đảng, xây dựng hệ thống chính trị, đổi mới, cải tiến phong cách, lề lối làm việc, toàn ngành đã có bước đổi mới trong tư duy, xác định rõ trọng tâm, trọng điểm, làm dứt điểm từng việc, trong đó tập trung giải quyết các vấn đề đang gây bức xúc trong dư luận cán bộ, đảng viên và nhân dân.

Ngành Tổ chức xây dựng Đảng đã tăng cường tiềm lực và đổi mới công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, tiếp tục coi trọng đổi mới và nâng cao chất lượng công tác tuyên truyền về xây dựng, chỉnh đốn Đảng.

Toàn cảnh hội nghị

Hội nghị cũng chỉ rõ những hạn chế, yếu kém của ngành Tổ chức xây dựng Đảng trong năm qua. Đó là, vẫn chưa khắc phục được tình trạng cồng kềnh, chồng chéo, hoạt động kém hiệu lực, hiệu quả của tổ chức bộ máy trong hệ thống chính trị; chưa ngăn chặn, đẩy lùi được tình trạng suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống của một bộ phận cán bộ, đảng viên. Việc thực hiện các nghị quyết, kết luận của Trung ương về xây dựng, chỉnh đốn Đảng, xây dựng hệ thống chính trị chưa đạt được mục tiêu đề ra.

Ông Nguyễn Thanh Bình nhấn mạnh: “Công tác cán bộ và quản lý đội ngũ cán bộ còn nhiều hạn chế, yếu kém, sơ hở; còn tình trạng nể nang, né tránh, ngại va chạm, cấp trên “sợ” cấp dưới trước thời điểm lấy phiếu tín nhiệm hoặc đánh giá cán bộ cuối năm. Còn tình trạng cấp dưới chưa thực hiện nghiêm túc, có hiệu quả sự chỉ đạo, lãnh đạo của cấp trên. Ở một số nơi, một số trường hợp tuy thực hiện “đúng” quy trình nhưng vẫn không chọn “trúng” người, “đúng” việc, gây bức xúc trong xã hội, như các trường hợp: Nguyễn Xuân Sơn, Trịnh Xuân Thanh, Vũ Đình Duy... Tình trạng trên phải chăng là do: Còn sơ sài, thiếu chặt chẽ, thiếu dân chủ trong việc giới thiệu quy hoạch, giới thiệu nhân sự. Còn kẽ hở trong quy trình, thủ tục thẩm định, đề bạt, điều động, bổ nhiệm”.

Tại hội nghị, các đại biểu đã chỉ rõ phong cách, lề lối làm việc cần điều chỉnh để khắc phục những tiêu cực, hạn chế, yếu kém trong công tác cán bộ và quản lý đội ngũ cán bộ. Phải nhạy bén về chính trị; phương pháp phải đúng, hành động phải quyết liệt; phải thực sự đổi mới, sáng tạo và coi đây là động lực quan trọng trong công tác và tổ chức thực hiện. Phải tôn trọng và hành động theo quy luật khách quan, coi trọng và bám sát thực tiễn; tăng cường kiểm tra, giám sát, thường xuyên tổng kết rút kinh nghiệm. Đồng thời, biết phát huy sức mạnh tổng hợp của cả hệ thống chính trị, coi trọng vai trò của nhân dân, cơ quan thông tấn báo chí trong xây dựng, chỉnh đốn Đảng, xây dựng hệ thống chính trị.

Phát biểu tại Hội nghị, ông Đinh Thế Huynh, Ủy viên Bộ Chính trị, Thường trực Ban Bí thư cho rằng: năm 2017, là năm thứ hai thực hiện Nghị quyết Đại hội XII của Đảng trong bối cảnh đất nước phải đối mặt với nhiều khó khăn, thách thức. Vì thế, nhiệm vụ của ngành Tổ chức xây dựng Đảng rất nặng nề.

Ủy viên Bộ Chính trị, Thường trực Ban Bí thư Đinh Thế Huynh phát biểu tại Hội nghị. Ảnh: TTXVN

Ông Đinh Thế Huynh đề nghị ngành Tổ chức Xây dựng Đảng tiếp tục chăm lo xây dựng Đảng trong sạch, vững mạnh về chính trị, tư tưởng và đạo đức; về tổ chức cán bộ, về phương thức lãnh đạo và phong cách, lề lối làm việc. Phối hợp nghiên cứu tham mưu cho Ban Chấp hành Trung ương, Bộ Chính trị, Ban Bí thư về những vấn đề lớn, cốt lõi để tiếp tục tăng cường vai trò lãnh đạo của Đảng và xây dựng hệ thống chính trị vững mạnh.

Ông Đinh Thế Huynh nhấn mạnh: “Phải tiếp tục tham mưu cụ thể hoá Nghị quyết Đại hội 12 của Đảng để thực hiện 6 nhiệm vụ trọng tâm, 3 đột phá chiến lược gắn với việc thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 khoá XII về xây dựng Đảng và Chỉ thị số 05 của Bộ Chính trị về đẩy mạnh việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh. Trước mắt, tập trung cao độ để xây đựng có chất lượng, đúng tiến độ 2 Đề án lớn là "Tiếp tục đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng, xây dựng tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả" trình Hội nghị Trung ương 6 và chuẩn bị Đề án "Xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp, nhất là cấp chiến lược đủ năng lực, phẩm chất và uy tín, ngang tầm nhiệm vụ" trình Hội nghị Trung ương 7. Đây là những vấn đề lớn, quan trọng, tác động trực tiếp đến toàn hệ thống chính trị".

Ông Đinh Thế Huynh cũng đề nghị chọn công tác đánh giá cán bộ làm khâu đột phá để triển khai trong năm 2017. Bởi thực tế, có nhiều nơi 100% cá nhân được đánh giá là hoàn thành tốt, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ nhưng tập thể của những cá nhân ấy chỉ hoàn thành nhiệm vụ ở mức trung bình, thậm chí không hoàn thành nhiệm vụ được giao.

Theo Thường trực Ban Bí thư Đinh Thế Huynh, mấu chốt của vấn đề chính là ở khâu đánh giá cán bộ còn có tình trạng nể nang, né tránh, ngại va chạm, bệnh thành tích... Nếu làm tốt công tác đánh giá cán bộ thì sẽ khắc phục được sự bất hợp lý giữa đánh giá cán bộ, xếp loại cá nhân với đánh giá tập thể./.

Mời quý độc giả theo dõi VOV.VN trên

Tin liên quan

“Người dân, cấp dưới luôn nhìn vào hành động của cán bộ cấp trên”
“Người dân, cấp dưới luôn nhìn vào hành động của cán bộ cấp trên”

VOV.VN - “Cán bộ phải đi trước để làng nước đi sau”, người dân, cấp dưới luôn nhìn vào mỗi việc làm, hành động của cán bộ, cấp trên

“Người dân, cấp dưới luôn nhìn vào hành động của cán bộ cấp trên”

“Người dân, cấp dưới luôn nhìn vào hành động của cán bộ cấp trên”

VOV.VN - “Cán bộ phải đi trước để làng nước đi sau”, người dân, cấp dưới luôn nhìn vào mỗi việc làm, hành động của cán bộ, cấp trên

Đề án cán bộ trẻ: Liệu có ngăn chặn tình trạng quy hoạch người nhà?
Đề án cán bộ trẻ: Liệu có ngăn chặn tình trạng quy hoạch người nhà?

VOV.VN - Đà Nẵng ban hành Đề án xây dựng và tạo nguồn cán bộ trẻ là góp phần công khai công tác cán bộ, hạn chế quy hoạch người nhà.

Đề án cán bộ trẻ: Liệu có ngăn chặn tình trạng quy hoạch người nhà?

Đề án cán bộ trẻ: Liệu có ngăn chặn tình trạng quy hoạch người nhà?

VOV.VN - Đà Nẵng ban hành Đề án xây dựng và tạo nguồn cán bộ trẻ là góp phần công khai công tác cán bộ, hạn chế quy hoạch người nhà.

Thủ tướng yêu cầu phải chấm dứt việc bổ nhiệm cán bộ như năm 2016
Thủ tướng yêu cầu phải chấm dứt việc bổ nhiệm cán bộ như năm 2016

VOV.VN - Thủ tướng cho rằng, những vụ trưởng, TGĐ tham mưu sai, tham nhũng, đưa dự án không đúng, gây hậu quả để lại cho nhà nước cũng phải xử lý.

Thủ tướng yêu cầu phải chấm dứt việc bổ nhiệm cán bộ như năm 2016

Thủ tướng yêu cầu phải chấm dứt việc bổ nhiệm cán bộ như năm 2016

VOV.VN - Thủ tướng cho rằng, những vụ trưởng, TGĐ tham mưu sai, tham nhũng, đưa dự án không đúng, gây hậu quả để lại cho nhà nước cũng phải xử lý.

Miễn nhiệm, cho từ chức đối với cán bộ yếu kém, tín nhiệm thấp
Miễn nhiệm, cho từ chức đối với cán bộ yếu kém, tín nhiệm thấp

VOV.VN - Năm 2017 sẽ khắc phục những bất hợp lý trong công tác cán bộ như phân công, phân cấp quản lý, quy trình bổ nhiệm, kén chọn vị trí, chức danh...

Miễn nhiệm, cho từ chức đối với cán bộ yếu kém, tín nhiệm thấp

Miễn nhiệm, cho từ chức đối với cán bộ yếu kém, tín nhiệm thấp

VOV.VN - Năm 2017 sẽ khắc phục những bất hợp lý trong công tác cán bộ như phân công, phân cấp quản lý, quy trình bổ nhiệm, kén chọn vị trí, chức danh...

Những vụ bổ nhiệm cán bộ gây xôn xao dư luận năm 2016
Những vụ bổ nhiệm cán bộ gây xôn xao dư luận năm 2016

VOV.VN - Vụ bổ nhiệm Trịnh Xuân Thanh, sự thăng tiến “thần tốc” của Vụ phó 26 tuổi hay một sở có 44/46 lãnh đạo… thu hút sự quan tâm đặc biệt của dư luận.

Những vụ bổ nhiệm cán bộ gây xôn xao dư luận năm 2016

Những vụ bổ nhiệm cán bộ gây xôn xao dư luận năm 2016

VOV.VN - Vụ bổ nhiệm Trịnh Xuân Thanh, sự thăng tiến “thần tốc” của Vụ phó 26 tuổi hay một sở có 44/46 lãnh đạo… thu hút sự quan tâm đặc biệt của dư luận.

Cán bộ hưởng lương ngân sách có nghĩa vụ phải công khai tài sản
Cán bộ hưởng lương ngân sách có nghĩa vụ phải công khai tài sản

VOV.VN - Đã là công chức, viên chức hưởng lương từ ngân sách thì nghĩa vụ phải công khai, còn nếu không kê khai thì buộc họ phải từ bỏ công chức.

Cán bộ hưởng lương ngân sách có nghĩa vụ phải công khai tài sản

Cán bộ hưởng lương ngân sách có nghĩa vụ phải công khai tài sản

VOV.VN - Đã là công chức, viên chức hưởng lương từ ngân sách thì nghĩa vụ phải công khai, còn nếu không kê khai thì buộc họ phải từ bỏ công chức.

“Anh nhận tiền thuế của dân lại lo chuyện ăn cỗ thì đừng làm cán bộ“
“Anh nhận tiền thuế của dân lại lo chuyện ăn cỗ thì đừng làm cán bộ“

VOV.VN - Phó Chủ tịch Quốc hội Phùng Quốc Hiển thẳng thắn khi đề cập việc cán bộ địa phương biết vi phạm về an toàn thực phẩm nhưng cố tình lờ đi.

“Anh nhận tiền thuế của dân lại lo chuyện ăn cỗ thì đừng làm cán bộ“

“Anh nhận tiền thuế của dân lại lo chuyện ăn cỗ thì đừng làm cán bộ“

VOV.VN - Phó Chủ tịch Quốc hội Phùng Quốc Hiển thẳng thắn khi đề cập việc cán bộ địa phương biết vi phạm về an toàn thực phẩm nhưng cố tình lờ đi.

Thứ trưởng Nội vụ:“Làm rõ trách nhiệm từng khâu trong bổ nhiệm cán bộ“
Thứ trưởng Nội vụ:“Làm rõ trách nhiệm từng khâu trong bổ nhiệm cán bộ“

VOV.VN - Thứ trưởng Nguyễn Duy Thăng: Vụ việc Trịnh Xuân Thanh là một bài học trong xây dựng thể chế, quy định pháp luật liên quan đến công tác cán bộ

Thứ trưởng Nội vụ:“Làm rõ trách nhiệm từng khâu trong bổ nhiệm cán bộ“

Thứ trưởng Nội vụ:“Làm rõ trách nhiệm từng khâu trong bổ nhiệm cán bộ“

VOV.VN - Thứ trưởng Nguyễn Duy Thăng: Vụ việc Trịnh Xuân Thanh là một bài học trong xây dựng thể chế, quy định pháp luật liên quan đến công tác cán bộ

Công tác cán bộ: Cần có “thước chuẩn” để đánh giá cán bộ
Công tác cán bộ: Cần có “thước chuẩn” để đánh giá cán bộ

VOV.VN - Do chưa có quy chế về nhận xét, đánh giá cán bộ nên việc nhận xét, đánh giá cán bộ còn mang nặng định tính, chưa có định lượng cụ thể

Công tác cán bộ: Cần có “thước chuẩn” để đánh giá cán bộ

Công tác cán bộ: Cần có “thước chuẩn” để đánh giá cán bộ

VOV.VN - Do chưa có quy chế về nhận xét, đánh giá cán bộ nên việc nhận xét, đánh giá cán bộ còn mang nặng định tính, chưa có định lượng cụ thể

“Có cán bộ công chức làm việc chưa hết lòng hết dạ“
“Có cán bộ công chức làm việc chưa hết lòng hết dạ“

VOV.VN - Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh Phú Yên Huỳnh Tấn Việt thẳng thắn chỉ rõ, doanh nghiệp đánh giá cán bộ công chức làm chưa hết sức mình.

“Có cán bộ công chức làm việc chưa hết lòng hết dạ“

“Có cán bộ công chức làm việc chưa hết lòng hết dạ“

VOV.VN - Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh Phú Yên Huỳnh Tấn Việt thẳng thắn chỉ rõ, doanh nghiệp đánh giá cán bộ công chức làm chưa hết sức mình.

Lợi dụng phê bình để công kích hoặc xu nịnh cán bộ lãnh đạo
Lợi dụng phê bình để công kích hoặc xu nịnh cán bộ lãnh đạo

VOV.VN - Có không ít trường hợp lợi dụng phê bình để công kích, hạ bệ người mình không ưa hoặc lợi dụng phê bình để xu nịnh đối với cán bộ lãnh đạo.

Lợi dụng phê bình để công kích hoặc xu nịnh cán bộ lãnh đạo

Lợi dụng phê bình để công kích hoặc xu nịnh cán bộ lãnh đạo

VOV.VN - Có không ít trường hợp lợi dụng phê bình để công kích, hạ bệ người mình không ưa hoặc lợi dụng phê bình để xu nịnh đối với cán bộ lãnh đạo.

Cao Bằng bổ nhiệm một số cán bộ không đủ điều kiện
Cao Bằng bổ nhiệm một số cán bộ không đủ điều kiện

VOV.VN - Thanh tra Bộ Nội vụ kiến nghị tỉnh Cao Bằng miễn nhiệm các trường hợp không đảm bảo điều kiện, tiêu chuẩn theo chức danh được bổ nhiệm.

Cao Bằng bổ nhiệm một số cán bộ không đủ điều kiện

Cao Bằng bổ nhiệm một số cán bộ không đủ điều kiện

VOV.VN - Thanh tra Bộ Nội vụ kiến nghị tỉnh Cao Bằng miễn nhiệm các trường hợp không đảm bảo điều kiện, tiêu chuẩn theo chức danh được bổ nhiệm.

Chính phủ kiên quyết miễn nhiệm, thay thế cán bộ làm việc kém hiệu quả
Chính phủ kiên quyết miễn nhiệm, thay thế cán bộ làm việc kém hiệu quả

Nghị quyết ban hành Chương trình hành động của Chính phủ nêu rõ kiên quyết sàng lọc, miễn nhiệm, thay thế cán bộ làm việc kém hiệu quả.

Chính phủ kiên quyết miễn nhiệm, thay thế cán bộ làm việc kém hiệu quả

Chính phủ kiên quyết miễn nhiệm, thay thế cán bộ làm việc kém hiệu quả

Nghị quyết ban hành Chương trình hành động của Chính phủ nêu rõ kiên quyết sàng lọc, miễn nhiệm, thay thế cán bộ làm việc kém hiệu quả.